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  • LES ECOGESTES EN ENTREPRISE


    ℹ Code formation: BUS43 ⏱ Durée: 7H 💶 Tarif INTER: 280,00 € 📄 Télécharger: Les-eco-gestes-en-entreprise.pdf 🎯 Objectifs pédagogiques:

    Connaitre et adopter les bons gestes participant à la réduction de l’impact écologique individuel et collectif  

    👥 Public:

    Tout public 

    ✅ Pré-requis:

    Aucun

    📑 Contenu:

    MODULE 1 : Dresser le cadre

    • Le contexte et la responsabilité des entreprises
    • Le rôle de l’ADEME et les partenariats et pour aller plus loin
    • Les aides, les accompagnements et les subventions
    • Penser les écogeste dans la stratégie d’entreprise 

     

    MODULE 2 : Etablir les modes d’action 

    • Autodiagnostic : Analyser ses pratiques et mesurer son impact
    • Etablir un plan d’action par la démarche PDCA
    • Insuffler la démarche et mobiliser les équipes

     

    MODULE 3 : Agir par des gestes simples

    • Les Achats responsables
    • La consommation d’énergie (eau, électricité,….)
    • Organiser le tri sélectif et le traitement des déchets
    • Les question liées à l’alimentation
    • Les consommables et les fournitures
    • Les usages numériques
    • Engager les collaborateurs dans des action concrètes

     

    MODULE 4 : Situer les écogestes dans la RSE

    • Une démarche d’amélioration continue et quotidienne
    • Evaluer les actions et capitaliser les bonnes pratiques
    • Les certifications pour installer la démarche : présentation Du référentiel ISO 26000

     

     

    💻 Moyens techniques:
    • Pour les formations en présentiel : Support de cours, salle et équipement informatique mis à disposition
    • Plateforme de visioconférence pour les cours à distance
    👩‍🏫 Méthodes et outils pédagogiques:
    • Evaluation des besoins en amont de la formation et adaptation du programme aux attentes
    • Alternance d’exercices pratiques corrigés, de questionnaires
    • Evaluation à chaud et à froid du niveau de satisfaction et de la mise en application des compétences acquises en cours de formation.
    • Formateurs disposant d’une d’expérience minimum de 5 ans sur la thématique enseignée.
    📊 Suivi et évaluation:
    • Test de positionnement en début de formation 
    • Tests ou quiz de contrôle de connaissances ou autoévaluation à chaque étape de l’apprentissage
    • Remise d’une attestation finale individuelle. Cette attestation valide le niveau de progression et les acquis


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